為了加強龍巖中心城區(qū)城市管理行政執(zhí)法工作力度，充實城市管理行政執(zhí)法力量，龍巖市城市管理行政執(zhí)法局決定面向社會公開招聘城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員�，F(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘崗位職責
協(xié)管員工作職責：負責對中心城區(qū)發(fā)生的城建違法事件進行日常巡查、核實、核查、上報和處理，負責日常的城市管理工作，完成領導交辦的其他任務和社會公益性工作。
三、招聘職位、對象和條件
（一）招聘職位數
龍巖市城市管理綜合執(zhí)法支隊協(xié)管員57名。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；擁護中國共產黨、熱愛城市管理行政執(zhí)法事業(yè)；遵守法律和各項規(guī)章制度，服從指揮，品行端正，身體健康，能適應一線執(zhí)法工作。
2.男性復員、退伍軍人,身體健康，身高1.70米（含1.70米）以上，28周歲以下（1985年4月20日以后出生），具有一定的綜合素質;
3.在部隊服役期間擔任過戰(zhàn)斗班班長（士官）、黨員和具有專業(yè)技能者以及獲得優(yōu)秀士兵稱號者優(yōu)先，并可適當降低身高和年齡等條件。
四、報名辦法
（一）報名時間、地點、聯(lián)系方式
采取現(xiàn)場報名的方式，符合條件的應聘人員到龍巖市新羅區(qū)西安南路25號龍巖市勞務派遣有限公司報名，報名時間為2013年4月22日至2013年5月12日的正常上班時間。聯(lián)系電話：3298261。
（二）攜帶材料
應聘人員報名時必須提供以下材料：
1.身份證、畢業(yè)證書、戶口本原件和復印件；
2.退伍證、各種榮譽證書原件和復印件；
3.無刑事犯罪記錄證明（戶口所在地派出所出具）；
4.申請加分所需材料；
5.近期一寸免冠照片3張，報名登記表1份。
五、招聘程序
本次招聘采取資格審查、面試、體檢相結合的辦法擇優(yōu)聘用。
（一）資格審查
1.報名結束后，由龍巖市城市管理行政執(zhí)法局人事與宣傳教育科工作人員對應聘人員進行資格審查，經資格審查合格參加面試的人員在龍巖市城市管理行政執(zhí)法局網站（http://lyzfj.longyan.gov.cn/）上向社會公布。
2.本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消面試、聘用資格。
（二）面試
1.資格審查后，由龍巖市城市管理行政執(zhí)法局組織相關人員進行面試。
2.面試主要考察應試者的相關法律知識、語言表達能力、應變能力、自我情緒控制能力、舉止儀表和普通話水平等。面試時間待定。
3.面試成績滿分為100分，最低合格線為60分。
（三）體檢
根據招聘人數按1：1的比例，在面試合格的人員中，從高分到低分，確定參加體檢和考核人選。體檢缺席者，取消聘用資格。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，不予聘用。
（四）公示
由龍巖市城市管理行政執(zhí)法局對擬聘用人員在一定范圍內予以公示。
六、加分
（一）下列人員可享受加分
1.退伍軍人曾榮獲三等功的面試成績加3分，士官的面試成績加4分，曾被評為優(yōu)秀士兵的面試成績加2分。
2.大專以上法律類、建筑類、國土資源管理類、城市建設管理、計算機類專業(yè)的人員，面試成績加1分。
（二）以上加分不累計，按最高加分標準執(zhí)行加分。
（三）申請加分項目必須提供相關證明材料。
七、聘用方式
（一）受聘人員實行聘用制，一經錄用按《勞動法》等規(guī)定依法由龍巖市勞務派遣有限公司與其簽訂貳年《勞動合同》，其中試用期貳個月。
（二）受聘人員原則上實行兩年一聘，聘用期滿，考核合格人員可續(xù)簽合同。
（三）錄用人員已和其他單位簽訂勞動或聘用合同的，應在入職前解除勞動合同，否則不得辦理聘用手續(xù)，如有隱瞞，取消錄用資格。
八、待遇
（一）工資:與市城市管理行政執(zhí)法局現(xiàn)協(xié)管員工資標準一致。
（二）按國家有關規(guī)定給予辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和人身意外傷害險。
（三）食宿自理。
九、其他事項
（一）應聘人員所留的聯(lián)系方式應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系，無法聯(lián)系造成影響招錄的，取消其錄用資格。
（二）應聘人員應隨時關注龍巖市城市管理行政執(zhí)法局網站（http://lyzfj.longyan.gov.cn/），考試相關信息一律在網上發(fā)布，不再另行通知。
福建省龍巖市城市管理行政執(zhí)法局
2013年4月17日
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