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1.責(zé)任心強(qiáng)，能統(tǒng)籌門店日常工作
2.溝通良好，會帶團(tuán)隊(duì)、服務(wù)顧客
3.做事認(rèn)真細(xì)心，能管理貨品與賬目
4.服從安排，能適應(yīng)倒班工作

上班時間6:00-21:00，上二休一

1.全面負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理，保證門店正常營業(yè)、環(huán)境整潔有序。 2.制定銷售目標(biāo)與計(jì)劃，帶領(lǐng)員工完成業(yè)績，做好銷售分析與提升。 3.負(fù)責(zé)商品管理：訂貨、補(bǔ)貨、陳列、庫存盤點(diǎn)、臨期品處理，保證貨品充足、擺放規(guī)范。 4.管理員工：排班、培訓(xùn)、考核、激勵，維護(hù)團(tuán)隊(duì)紀(jì)律，提升服務(wù)質(zhì)量。 5.處理顧客咨詢、投訴，維護(hù)良好顧客關(guān)系，提升顧客滿意度。 6.管控門店成本、費(fèi)用、收銀對賬，做好財務(wù)數(shù)據(jù)核對，防止損耗與差錯。 7.執(zhí)行公司規(guī)章制度與促銷活動，落實(shí)安全、消防、衛(wèi)生管理，排除安全隱患。 8.及時向上級匯報門店經(jīng)營情況、問題及改進(jìn)建議。 工資標(biāo)準(zhǔn): 底薪3500+餐補(bǔ)300+崗位津貼300+提成＋年終獎